2021年1月8日 达州市鸿鹄高级中学主体建筑封顶仪式合影留念

接到建设达州鸿鹄高级中学的任命书，许总便带着妻子和还未满两岁的小儿子“汤圆”从一线都市辗转来到这片尚待开发的郊区，交通、物资采购不便是生活的常态，更别说孩童的游乐设施与同龄小伙伴嬉戏打闹。但工地上的这个小天使却格外懂事，稚嫩的童声，无忌的童言给每天收工疲劳的工人们不时带去些欢声笑语。做为丈夫和父亲，许总说起家人对他工作的支持时，眼里总是带着些许愧疚，但也透露着对家人对他坚定支持的自豪。“感谢我的夫人”是他时时挂在嘴边的话。是家人无条件的支持，才让艰苦的工地变成每日疲倦之后能稍有慰藉的港湾。

有了家人的支持，工地居住环境的简陋，也就显得不是最难克服的困难了，但，带领三五百号人在工地上有序的日夜奋战，应对工期短任务重的工程攻坚战才真的考验统筹者的智慧和气魄。在工地为了抢工期、赶进度、保质量，与基层建筑工人同吃同睡同管同干成了许总最坚守的工作准则，无论刮风下雨，酷热严寒，无论是深夜，还是清晨，只要是关键节点，都能见到许总一线亲临督战。项目部哪怕是后勤人员，在办公室“窝”久了，都会被许总批评。上一线，把脚踩到泥土里去，不仅是许总对自己的要求，更是对项目部乃至所有集团员工的基本要求。

皮肤早已被太阳晒得黝黑发亮。头盔、胶靴这一身行头是最朴实的生活写照，整日穿梭于泥泞不堪、坑洼不平的建筑工地，脚掌已被硬胶靴磨出厚厚的老茧包裹，似乎时刻都在述说着这段平凡而又真实的日常。长期的压力和疲劳，也让许总的身体一直处于超负荷运转中，工程节点压力大时，血压时常“不老实”，项目部甚至配备了血压计。但许俊副董事长仍坚持带病工作从未休过一天假，即便去医院做紧急的检查，第二天也会带着监测仪器返回“战场”。

那天，工友们看着许总手上绑着血压监控仪器，都开着玩笑，说许总为了达州鸿鹄中学，提前体验了一把退休生活。

许总只是苦笑了一下，也没生气，也许那天真的是太累了。

在里三层外三层的人群之中，许总迅速理清事实，耐心地讲政策，摆制度，说规则。“工资该给的一分钱不会少，但是发工资有公司的流程，但凡结算工资没顺自己的意，纠集几十号人就来项目指挥部耍横，岂不乱套，偌大的项目还能正常推进”？随后即刻现场处分了相关责任人，带头且有过激言行的几个工人，也被列入“黑名单”。并指示财务等部门，迅速完成验收结算。现场工人了解了事情的真相，又见证了鸿鹄中学项目管理层的决断和承诺，便迅速回到了工作岗位上。

“跟鸿鹄教育干项目，不怕工资没着落”，在工地时刻都能看见国家政策、法律法规的宣传标语。工资都是农民工血汗钱，必须按时发放，这是工地的原则；按流程结算，按规则汇报，按合同办事，更是集团的原则。

人散去之后，项目部的同事悄悄问我，感受如何。我回答，主要是这气场能镇住，令人敬佩。

同事反倒笑了，说今天啊只能算小场面。

项目基于人身安全考虑规定年龄大于65岁不在招工范围内，而在筛查过程中发现一位68岁谎报年龄的工人——杨林（化名），按照规定被要求清场后，杨林老人失声痛哭，跑到项目部道出原委：自己爱人4级肢残，女儿因车祸智残，家里经济情况确实困难，无一健壮人力撑起家庭重担。许俊副董事长了解相关情况后，即刻发起倡议，动员项目部捐款帮助这位“埋龄忍痛”的伟大父亲。倡议书情真意切，工友们为之动容，共募集捐款15000余元。项目部派专人送回老家，并转交当地政府处理后续抚恤事宜。

冰冷的规则与人间温情相织交融，谱写人间大爱

这样的鲜活的事例在工地或许还有许多许多，这不仅人性的闪光点集中体现，更是整个集团重视人文关怀，提倡互帮互助、规则兼顾情理的企业文化的缩影。

在许俊副董事长的带领下，不足短短六个月时间内，角峰夷为平地，栋栋教学楼拔地而起，改变了地平线的模样，这是鸿鹄教育人开拓进取精神“物理”上最直观的写照，而鸿鹄教育人更要在中国智慧教育领域谱写出属于自己的篇章！

日渐雄壮的达州市鸿鹄高级中学

鸿鹄高中教育集团，我们所有人正走在大路上！